Pokud se obvinění potvrdí, může to mít dalekosáhlé důsledky i pro nového zaměstnavatele.
Vynášení tajných dat a klíčových informací bývalými zaměstnanci není bohužel nic neobvyklého. Děje se tak v řadě oblastí. Nezřídka jsou takoví zaměstnanci přijímání do konkurenčních firem, kde vědí, jak vynesené informace využít. Na stranu druhou je v posledních letech i ze strany firem velká opatrnost. Postihy za průmyslovou špionáž jsou značné a to nejen ze strany zákona, ale i finanční a také na poli ztráty důvěryhodnosti. Jak u zákazníků, tak možných budoucích spolupracovníků a partnerů. Většinou vynášení informací mají na svědomí zhrzení pracovníci, kteří se snaží zvýšit svou cenu na trhu práce, či je zneužít v novém zaměstnání.
A to se pravděpodobně stalo i v nejnovější kauze. AMD přímo obvinilo čtveřici bývalých managerů, kteří podle jejího zjištění na konci minulého roku tajně vynesli řadu citlivých informací, týkající se hlavně budoucích produktů AMD, jež jsou ve vývoji atd. Nejde o žádné troškaře. Zkopírovat měli bez povolení a bez náležitých přístupů desítky tisíc klíčových dokumentů. AMD na to přišla při kontrole systémů, kde objevila důkazy o jejich nepovolených přístupech a manipulaci s daty, ale i údajné důkazy o přípravě na tento akt.
Soud už AMD vyhověl ohledně předběžných opatření. Zabavil obviněním jejich počítače a nařídil jim zákaz jakékoliv manipulace s daty, které u bývalého zaměstnavatele získali. Celá věc je o to závažnější, že čtveřice managerů je aktuálně zaměstnána u společnosti NVIDIA, kam měli navíc údajně lákat další lidi od AMD, což jim pracovní dohody s bývalým zaměstnavatelem přísně zakazují (Obvyklá právní doložka pracovních smluv u většiny nejen technologických firem s jednoznačnou vymahatelností). Pokud se NV tímto způsobem k datům konkurence dostala, hrozily by jí velké sankce a potíže, protože průmyslová špionáž tohoto typu je v USA i západní Evropě velmi hlídána a postihována.
Není ale jisté, zda ukradené citlivé informace AMD skutečně byly předány společnosti NV. Nezřídka se stává, že si je pachatelé, vědomi toho, co jim hrozí, nechají nakonec jen pro sebe, aby čas od času mohli "zazářit" u nového zaměstnavatele. Vyloučeno také není, že pokud NV přišla na to, že tito lidé tyto závažné důvěrné informace konkurence mají, mohla by sama vystupovat jako spolupracující svědek obžaloby, protože si musí být vědoma, jak vážné problémy jí hrozí v případě odhalení, že k těm informacím měla přístup a využila je. Nicméně celá věc je teprve na začátku, nevíme bohužel více podrobností, věc se může nějakou dobu táhnout. Bude záležet hned na prvním kroku, tedy prokázání, že čtveřice bývalých managerů skutečně citlivá data z AMD ukradla. Pokud se to potvrdí, pak se teprve bude řešit, co se s nimi stalo a jejich nový zaměstnavatel bude muset jednat, tak jako tak.
Nejde bohužel o první podobný případ ani u AMD ani u dalších firem v oboru.
AUTOR: Jan "DD" Stach |
---|
Radši dělám věci pomaleji a pořádně, než rychle a špatně. |
|